О нас
Мы помогаем руководителям создавать продуктивные команды.
Наша цель
Создание, поддержание и развитие команды — это, пожалуй, один из важнейших, если не самый важный, навык, каким может обладать руководитель, и его не стоит передавать какому-нибудь непроверенному «эксперту», ведь именно вы, руководитель, живёте с последствиями неверного решения. Поэтому мы делаем лидеров полностью дееспособными как создателей команд. Освоив это однажды, вы применяете полученные знания снова и снова, и они никогда не теряют своей ценности: вместо того чтобы постоянно тушить кадровые «пожары», вы сохраняете сосредоточенность на следующем проекте развития бизнеса. Когда вокруг вас выстроена настоящая команда, то, что вы действительно хотите делать, внезапно становится возможным.
И именно в этом суть Performia.
— Mårten Runow, основатель Performia
Связаться с Mårten в LinkedInКто мы
Performia — международная компания, которая занимается исключительно наймом. Она была основана Mårten Runow в 2001 году и с тех пор открыла более 26 офисов по всему миру, а новые страны готовятся начать работу прямо сейчас. Господин Mårten Runow работает в сфере найма более 39 лет, специализируясь на использовании тестирования для этой цели. В Performia мы используем Performance Checking и анализ личности как основные оценочные опросники, а также множество других тестов, таких как индекс лидерства, IQ, оценка способностей и другие, чтобы находить лучших кандидатов и помогать нашим клиентам нанимать только продуктивных людей, которые станут ценностью для их бизнеса.
Чем мы занимаемся
С помощью мощных и в то же время простых в использовании интернет-инструментов Performia предлагает решения для любой компании, малой или крупной. Хотя система Performia сравнительно новая, используемые принципы хорошо проверены, и благодаря 23-летнему опыту Performia в области тестирования при найме вы получаете доступ как к компетентности, так и к очень высокому техническому уровню. С момента запуска в 2001 году Performia стабильно росла и сегодня обрабатывает поток из почти тысячи кандидатов каждую неделю более чем в 26 странах. Наши клиенты неизменно высоко оценивают систему и выражают большое удовлетворение более быстрым ростом, более стабильным штатом, лучшей прибыльностью, большей удовлетворённостью работой и меньшим уровнем стресса.
Мы укрепляем деловое сообщество, помогая компаниям расти быстрее и становиться устойчивее, эффективно предоставляя им ноу-хау и системную поддержку, чтобы они могли сами вести собственный процесс найма и оценки с неизменно высоким качеством и успехом.
Их словами
Владельцы бизнеса, которые теперь сами строят свои команды.
Оценки от клиентов на Google и Clutch
“Единственная ошибка, которую можно совершить, работая с Performia, — не принять их рекомендации.”
“Я в бизнесе уже 20 лет, и через компанию прошло немало сотрудников. Пройденное обучение Performia и использование их процесса отбора полностью изменили ситуацию! А поддержка и советы на всём пути тоже прекрасны.”
“Как я всегда говорю — это суперсила в найме! Она помогает мне пополнять команду настоящими звёздами. Потрясающие результаты для моего бизнеса.”
“Каждый раз оценки были абсолютно точными. Performia действительно раскрывает качества, которые нужны для разных ролей.”
“На основе своих графиков они получают впечатляющее представление о людях.”
“Performia кардинально изменила то, как мы нанимаем, — и то, как мы управляем командой. Именно команда способна либо построить, либо разрушить то, что вы создаёте.”
“Я пользуюсь системой Performia более 20 лет. Она безошибочно отражает настоящий профиль личности любого человека.”
“Уникальные инструменты, которые они дают, упрощают подбор и наём, помогают избегать сомнительных кандидатов и находить самородков, которых вы прежде могли не заметить.”
“Тренинг «Построй свою команду» был великолепен! Он действительно дал мне инструменты, чтобы собрать сильную команду продавцов. Очень рекомендую!”
“Благодаря этому методу мне удалось создать по-настоящему продуктивные команды. Для меня это сервис на шесть звёзд.”
“Курс оказался невероятно содержательным, практичным и увлекательным. Очень рекомендую его всем, кто хочет улучшить свои навыки в подборе персонала.”
“Я никогда не работал с компанией с таким высоким уровнем обслуживания клиентов.”
Хорошие вопросы
Часто задаваемые вопросы
Мы превращаем руководителей в создателей команд. Вместо того чтобы закрыть одну вакансию и уйти, мы даём вам систему и знания, чтобы привлекать, оценивать, отбирать, развивать и вводить в работу продуктивных людей — так наём перестаёт быть ставкой и становится навыком, который остаётся с вами навсегда.