Bu günün zorlu iş dünyasında her zaman işe yaradığı gözlemlenmiş araçlar ve prensipler ile çalışıyor olacaksınız.
Performia sizlerin
– Üretken adayları bulmanızı
– Değerli adayların hangileri olduğunu anlamanızı
– Üretken insanları doğru yönlendirmenizi
– Personel değişim oranını düşürmenizi
– Her bir çalışanınızı daha iyi yönetmenizi
– Çalışanlarınızı daha büyük bir kesinlikle yönetmenizi
– İşe alım masraflarınızı düşürmenizi
– Ekiplerinizin daha etkili çalışmasını sağlar.
Performia’dan nasıl faydalanacağınızı öğrenmek için yerel ofisimiz ile iletişime geçin.
Sizin organizasyonunuz için en uygun olan hizmetin ne olduğunu anlamamız ve yardım edebilmemiz için, aşağıdaki kısa anketi doldurabilirsiniz. Performia, her türlü işe alıma olanak veren çok özel ve kullanışlı bazı sistemelre sahildir, ve sizden ne kadar veri alırsak size o kadar daha iyi, hızlı ve kesin çözümler sunabiliriz.
Lütfen “BAŞLA” tuşuna basınız, sadece bir kaç dakikanızı alacaktır.
Başla– Basit ancak gelişmiş bir online sisteme giriş
– 25 dilde test ve online mülakatlar
– Testlerden kesin ve yerinde sonuçlar
– Canlı veya online olarak kişisel eğitimler
– İşe alım sürecinin her adımında kişisel destek veriyoruz.
İşe alım konusunda sizlere nasıl yardımcı olacağımız hakkında daha fazla bilgi için, yerel ofisimiz ile görüşün.
“Performia Kişilik Testi İK departmanımızın adaylara, organizasyonumuza en uygun adayları seçmemizi sağlayan algı, zeka ve kişilik testlerini yapabilmeleri için e-posta göndermemizi sağlıyor. Bu platformu kullanarak kendi işimiz ile ilgili testler de üretebiliyoruz. Online testler bize vakit kazandırırken, 90 günlük deneme süresinde başarısız olacak kişileri de işe almamış oluyoruz, böyleye organizasyonumuz değerli zamanı boşa harcamadan mümkün olan en etkili biçimde hızla büyümeye devam ediyor.
Tüm girişimcilere şiddetle tavsiye ederim! ”
S.S. Kurucusu ve CEO
“Uzun yıllardır Performia’yı kullanıyoruz. Daha önce, başka bir test firmasından destek alıyor veya şirket içi işe alım testleri kullanıyorduk. İşe alım testleri doğru çalışanı işe almak için kritik önem taşımaktadır, ve Performia açık ara fark ile en iyi işe alım hizmeti. Performia’dan aldığımız hizmet her seferinde harika idi. Test yorumları detaylı olmakla birlikte kolay anlaşılıyor. Testler mülakatlarda ihtiyacımız olan tüm bilgileri bize önceden sunuyor. Performia’yı kullanmak işe alım süreçlerimizde büyük bir güven sağlamakta, çünkü eğer biz bir hata yapsak bile, onların bunu fark edeceği konusunda güvenimiz tam. Performia sayesinde organizasyonumuza zarar verecek kişileri işe almaktan kaçındık. Şirket kültürümüze önem veriyoruz ve yalnızca bizimle aynı amacı hisseden istekli kişileri işe almak istiyoruz. Performia adayların gerçek kişiliği konusunda bizlere detaylı bir görüş vererek, şirket kültürümüzü, müşterilerimizi ve işimizi korumamıza yardımcı oluyor. Önceleri bazı kişilere “bir şans tanımak” adına Performia’nın hakkında bizi uyardığı kişileri işe almıştık. Her seferinde Performia’nın uyarıları doğru çıktı. Sonunda bu kişiler ile çalışamadık. Artık Performia’nın tavsiyelerini daha dikaktli dinliyoruz. Bazen geri dönüp şirketimizde çalışan personel için yapılan yorumları gözden geçiriyoruz ve her seferinde bu yorumlar kişinin şu anki performansını yansıtıyorlar. Bu tavsiyeler sayesinde çalışanlarımızın şirket içinde başarılı olmalarını sağlayan eğitimler yapıyor ve iş akışları kuruyoruz. Örnek olarak, şu an şirketimizde çalışan bir kişi için, Mårten başka yerlerde kendini ispat etmeye çalışmasını engellemek için kendini ispat edebileceği şanslar tanımamız gerektiğini söylemişti. Bunu göz önünde bulundurarak, bu kişinin iş hacminin değişken olmasını, her zaman kendini kanıtlayabileceği yeni projlere dahil olabilmesini sağladık. Eğer işe alım testleri kullanmıyorsanız, kesinlikle kullanmaya başlayın. Performia kullanımı çok basit ve efektif maliyetli bir sistem ve hem şirketinizi hem de çalışanlarınızı korumanıza yardımcı olur.”
ON. Yönetim Ortağı
Daha başarılı ekipler kurmanızı ve bu ekipleri daha iyi yönetmenizi sağlar.
