--- title: "Performia" description: "Online systém pre úspešný nábor. Performia vám pomôže prilákať produktívnych uchádzačov, odhaliť hodnotných kandidátov a zefektívniť váš tím — vo viac než 25 jazykoch." url: "https://performia.com/sk-sk/home" canonical: "https://performia.com/sk-sk/home" markdown_url: "https://performia.com/sk-sk/home.md" site: "Performia" publisher: "Performia (Performia International AB)" language: "sk-SK" updated: "2026-10-29" breadcrumbs: - "Úvod: https://performia.com/sk-sk/" - "Performia: https://performia.com/sk-sk/home" translations: - "cs-CZ: https://performia.com/cs-cz" - "de-CH: https://performia.com/de-ch" - "de-DE: https://performia.com/de-de" - "el-GR: https://performia.com/el-gr" - "en-AU: https://performia.com/en-au" - "en-GB: https://performia.com/en-gb" - "en-IT: https://performia.com/en-it" - "en-MU: https://performia.com/en-mu" - "en-RW: https://performia.com/en-rw" - "es-CO: https://performia.com/es-co" - "es-CR: https://performia.com/es-cr" - "es-EC: https://performia.com/es-ec" - "es-ES: https://performia.com/es-es" - "es-GT: https://performia.com/es-gt" - "es-MX: https://performia.com/es-mx" - "es-VE: https://performia.com/es-ve" - "et-EE: https://performia.com/et-ee" - "fi-FI: https://performia.com/fi-fi" - "fr-FR: https://performia.com/fr-fr" - "hu-HU: https://performia.com/hu-hu" - "ja-JP: https://performia.com/ja-jp" - "nl-NL: https://performia.com/nl-nl" - "no-NO: https://performia.com/no-no" - "ro-RO: https://performia.com/ro-ro" - "ru-KZ: https://performia.com/ru-kz" - "sv-SE: https://performia.com/sv-se" - "tr-TR: https://performia.com/tr-tr" - "uk-UA: https://performia.com/uk-ua" - "zh-CN: https://performia.com/zh-cn" - "zh-TW: https://performia.com/zh-tw" - "en-US: https://performia.com/" x_default: "https://performia.com/" --- # Performia > Online systém pre úspešný nábor. Performia vám pomôže prilákať produktívnych uchádzačov, odhaliť hodnotných kandidátov a zefektívniť váš tím — vo viac než 25 jazykoch. ## Pomáhame šéfom a personalistom budovať stabilné tímy. ![Päť animovaných postáv s drevenou károu](https://performia.com/media/mvtayfzl-1rjc49gn.webp) ### Performia vám ukáže, ako u každého človeka odhaliť a overiť 10 kľúčových oblastí. - Prilákať — Prilákajte na každú pozíciu tých správnych ľudí. ([Prečítať krok](https://performia.com/sk-sk/learn/attract)) - Pohovor — Veďte pohovor efektívne a získajte všetky potrebné informácie. - Produkcia — Zistite, čo človek pomohol vytvoriť. - Osobnosť — Zistite, ako človek zvyčajne rieši rôzne problémy. - Motivácia — Čo človeka poháňa, aby sa zapojil. - Vedomosti — Čo človek skutočne vie a dokáže úspešne uplatniť. - Overenie — Ako overiť, že je to ten správny človek pre danú rolu. - Prijatie — Konečné rozhodnutie o prijatí urobte sami, na základe toho, čo ste overili. - Zapracovanie — Uveďte nového človeka do tímu a do práce. - PPM — Ako viesť ľudí k produkcii. - Stanete sa budovateľom tímov. — Keď už viete ako, používate to znova a znova. Namiesto hasenia personálnych problémov sa sústredíte na rozvoj firmy. ([Začať krokom 01](https://performia.com/sk-sk/learn/attract)) ### Výber zamestnancov nie je ruleta. Skvelý pohovor ešte neznamená výhru. Mnohí dokážu zapôsobiť na tridsať minút, no napriek tomu po nástupe nie sú zodpovední, spoľahliví ani produktívni. Nehazardujte preto so svojím tímom a nezamieňajte kvalitu za rýchlosť. K správnemu človeku nevedú žiadne skratky. - _Overte_ — výsledky - _Zmerajte_ — produkciu - _Pochopte_ — motiváciu _Slávny Performia „vozík“_ ### Každá firma má týchto päť typov ľudí Skutočná otázka znie, či ich dokážete rozlíšiť už pred prijatím, a nie až o niekoľko mesiacov neskôr. Rozpoznať týchto ľudí je to, čo robí človek, ktorý buduje tím, a je to to, čo vás Performia naučí robiť. Potiahnite alebo použite šípky. Spoznajte všetkých piatich. - Utláčateľská osoba — Snaží sa byť nenahraditeľná, pričom v skutočnosti dosahuje len minimálne výsledky. Často si získa dôveru kľúčových ľudí, a preto ju nie je ľahké odhaliť. Ak prijmete jedného: Neustály stres a neefektívnosť. V najhoršom prípade tichý rozklad samotného tímu. - Potenciálny zdroj problémov — Občas dosiahne dobré výsledky, potom ich pokazí nepozornou chybou. Výkyvy nálad sú bežné a znovu a znovu sa stáva kandidátom na výmenu. Ak prijmete jedného: Nepredvídateľnosť. Neustála zmes príjemných a nepríjemných prekvapení. - Menej efektívny vykonávač — Pod prísnym dohľadom urobí, čo sa od neho čaká. Hneď ako manažér odíde, úsilie môže poľaviť, alebo dokonca zmiznúť. Ak prijmete jedného: Často potrebuje kontrolu, len aby bolo isté, že vyprodukuje toľko, koľko stojí. - Ochotný vykonávač — Keď vie, čo má robiť, pracuje aktívne. Nechá sa viesť, jeho výkon je stabilný a so správnou podporou sa ďalej zlepšuje. Ak prijmete jedného: Spoľahlivý, vyrovnaný a istý člen tímu a skutočný základ, na ktorom sa dá stavať. - Ťahúň — Preberá plnú zodpovednosť, zvažuje rôzne možnosti a nápady a z vlastnej iniciatívy posúva veci dopredu. Má veľký podiel na skutočnej a hodnotnej produkcii tímu. Ak prijmete jedného: Veľká úľava. Veci sa zrýchlia a výsledky rastú, aj keď nie ste v miestnosti. ### Čo hovoria naši klienti? Zistite, ako vám Performia môže pomôcť. Kontaktujte svoju miestnu pobočku. [Začnite](https://performia.com/sk-sk/contact-us) Od roku 2001 · 26+ krajín · 25+ jazykov · Google & Clutch - «„Bol to pre mňa úžasný a veľmi prínosný seminár.“» — Nikola, Personalista - «„Najlepšie školenie za posledné roky!“» — Martin, Manažér - «„Obzvlášť sa mi páčia kategórie: Ťahúň, Pracovník, Pôvodca problémov. Naozaj to pomáha pri posudzovaní ľudí.“» — Účastník kurzu náboru zameraného na výkon, Performia Austrália - «„Som rozhodnejší a sebavedomejší a menej sa trápim. Uvedomil som si, že dobrú komunikáciu sa dá naučiť.“» — Účastník kurzu komunikácie, Performia Maďarsko - «„Osobnostný test Performia umožňuje nášmu HR oddeleniu posielať kandidátom e-maily, aby online absolvovali testy schopností, inteligencie a osobnosti, a my sme sa uistili, že dobre zapadnú do našej organizácie. Na tejto platforme si môžeme vytvárať aj vlastné testy zamerané na danú prácu. Online testovanie šetrí čas, bráni nám prijímať ľudí, ktorí nezvládnu 90-dňovú skúšobnú dobu, a udržiava našu organizáciu čo najefektívnejšou bez straty cenného času, ktorý by brzdil našu rýchlu expanziu. Vrelo odporúčam všetkým podnikateľom!“» — S.S., Zakladateľ a generálny riaditeľ - «„Performiu používame už mnoho rokov. Testy pred nástupom sú pri prijímaní dobrých zamestnancov kľúčové a Performia je zďaleka najlepšou službou svojho druhu. Vyhodnotenia sú veľmi úplné a ľahko zrozumiteľné a testy nám dávajú všetky informácie, ktoré v procese pohovorov požadujeme. Používanie Performie nám dodalo istotu v našom náborovom procese, pretože máme pocit, že ak nám niečo unikne, oni to určite nájdu. Veríme, že nás Performia ochránila pred prijatím ľudí, ktorí mohli našej organizácii uškodiť. Performia nám pomáha chrániť našu firemnú kultúru, zákazníkov a podnikanie tým, že nám poskytuje pohľad na skutočnú osobnosť a produktívne kvality kandidáta. Ak testy pred nástupom nepoužívate, rozhodne by ste s nimi mali začať.“» — ON., Riadiaci partner ## Súvisiace stránky **Hlavné stránky** - [O nás](https://performia.com/sk-sk/about-us) ([Markdown](https://performia.com/sk-sk/about-us.md)): Performia je medzinárodná spoločnosť, ktorá sa venuje výhradne náboru. Založil ju Mårten Runow v roku 2001 a pôsobí vo viac než 26 krajinách. - [Kontakt](https://performia.com/sk-sk/contact-us) ([Markdown](https://performia.com/sk-sk/contact-us.md)): Kontaktujte Performia International: centrála vo Švédsku a pobočky vo viac než 26 krajinách. - [Vzdelávanie](https://performia.com/sk-sk/learn) ([Markdown](https://performia.com/sk-sk/learn.md)): Články o výbere zamestnancov, produktivite a budovaní tímov, ktoré fungujú. - [Služby](https://performia.com/sk-sk/services) ([Markdown](https://performia.com/sk-sk/services.md)): Pomáhame vám budovať váš tím tým, že dávame správnych ľudí na správne miesta. ## Ako citovať Performia (Performia International AB). “Performia”. Performia, 2026-10-29. https://performia.com/sk-sk/home (citované ). ## Firma a kontakt - **Spoločnosť:** Performia — právnická osoba Performia International AB - **Performia s.r.o.:** Stará Vajnorská 90, 831 04 Bratislava, Slovensko - **Všeobecné otázky:** [info@performia.sk](mailto:info@performia.sk) - **Telefón:** +421 905 618 304 - **O nás:** Pomáha vám budovať a viesť tímy úspešnejšie. **Ďalšie jazyky:** [Čeština](https://performia.com/cs-cz/home.md) · [Deutsch](https://performia.com/de-ch/home.md) · [Deutsch](https://performia.com/de-de/home.md) · [Ελληνικά](https://performia.com/el-gr/home.md) · [English](https://performia.com/en-au/home.md) · [English](https://performia.com/en-gb/home.md) · [English](https://performia.com/en-it/home.md) · [English](https://performia.com/en-mu/home.md) · [English](https://performia.com/en-rw/home.md) · [Español](https://performia.com/es-co/home.md) · [Español](https://performia.com/es-cr/home.md) · [Español](https://performia.com/es-ec/home.md) · [Español](https://performia.com/es-es/home.md) · [Español](https://performia.com/es-gt/home.md) · [Español](https://performia.com/es-mx/home.md) · [Español](https://performia.com/es-ve/home.md) · [Eesti](https://performia.com/et-ee/home.md) · [Suomi](https://performia.com/fi-fi/home.md) · [Français](https://performia.com/fr-fr/home.md) · [Magyar](https://performia.com/hu-hu/home.md) · [日本語](https://performia.com/ja-jp/home.md) · [Nederlands](https://performia.com/nl-nl/home.md) · [Norsk](https://performia.com/no-no/home.md) · [Română](https://performia.com/ro-ro/home.md) · [Русский](https://performia.com/ru-kz/home.md) · [Svenska](https://performia.com/sv-se/home.md) · [Türkçe](https://performia.com/tr-tr/home.md) · [Українська](https://performia.com/uk-ua/home.md) · [中文](https://performia.com/zh-cn/home.md) · [中文](https://performia.com/zh-tw/home.md) · [English](https://performia.com/home.md) --- [Zobraziť na webe](https://performia.com/sk-sk/home) · [Index webu pre AI agentov (llms.txt)](https://performia.com/sk-sk/llms.txt)